Geschäftsleiter: Teamleiter: Gebietsl.

Karriere

Geschäftsleiter/-in

Wir suchen einen dynamischen und visionären Geschäftsleiter/-in für unsere Geschäfte. Als führender Anbieter von Mobilfunkprodukten und – Dienstleistungen in Norddeutschland sind wir bestrebt, unseren Kunden ein herausragendes Einkaufserlebnis zu bieten. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die unsere Unternehmensziele vorantreibt und unsere Position als beliebtester Mobilfunkshop weiter stärkt.

Ihre Aufgaben

Punkt500

Verantwortung für die Umsatzentwicklung und das Erreichen der Verkaufsziele in Ihrem Geschäft

Punkt500

Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, um langfristige Erfolge aufzubauen und neue Kunden zu begeistern

Punkt500

Marketing - und Verkaufsaktionen planen, organisieren und ausführen

Punkt500

Aktive Mitarbeitergespräche bei denen Ziele und Aufgaben täglich definiert werden

Punkt500

Schulung und Motivation des Verkaufsteams, um exzellente Verkaufsergebnisse zu erzielen

Punkt500

Verantwortung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch Freundlichkeit & Hilfsbereitschaft

Ihre Aufgaben

Punkt500

Verantwortung für die Umsatzentwicklung und das Erreichen der Verkaufsziele in Ihrem Geschäft

Punkt500

Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, um langfristige Erfolge aufzubauen und neue Kunden zu begeistern

Punkt500

Marketing - und Verkaufsaktionen planen, organisieren und ausführen

Punkt500

Aktive Mitarbeitergespräche bei denen Ziele und Aufgaben täglich definiert werden

Punkt500

Schulung und Motivation des Verkaufsteams, um exzellente Verkaufsergebnisse zu erzielen

Punkt500

Verantwortung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch Freundlichkeit & Hilfsbereitschaft

Unsere Anforderungen

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.

Sie haben eine Leidenschaft für den Verkauf und idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Mobilfunk oder Elektronik.

Sie sind ein Kommunikationstalent und in der Lage, auch anspruchsvolle Kunden und Mitarbeiter/innen zu überzeugen.

Sie legen großen Wert auf Kundenorientierung und Servicebereitschaft.

Sie sind ein Teamplayer und zeigen Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Sie haben ein technisches Verständnis von Mobilfunkgeräten und -technologien, aber es ist nicht erforderlich, dass Sie ein Experte auf diesem Gebiet sind.

Sie erkennen das Potential Ihrer Mitarbeiter und sind in der Lage, dieses gezielt und verbindlich zu fördern.

Sie sind ein/e talentierte/r Verkäufer/in und Vorbild für Ihr Geschäft und Ihr Team, für das Sie die Personal- und Umsatzverantwortung tragen: authentisch, fair, empathisch, unternehmerisch, verantwortungsvoll und motivierend.

Loyalität, Disziplin, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.

Unsere Anforderungen

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.

Sie haben eine Leidenschaft für den Verkauf und idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Mobilfunk oder Elektronik.

Sie sind ein Kommunikationstalent und in der Lage, auch anspruchsvolle Kunden und Mitarbeiter/innen zu überzeugen.

Sie legen großen Wert auf Kundenorientierung und Servicebereitschaft.

Sie sind ein Teamplayer und zeigen Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Sie haben ein technisches Verständnis von Mobilfunkgeräten und -technologien, aber es ist nicht erforderlich, dass Sie ein Experte auf diesem Gebiet sind.

Sie erkennen das Potential Ihrer Mitarbeiter und sind in der Lage, dieses gezielt und verbindlich zu fördern.

Sie sind ein/e talentierte/r Verkäufer/in und Vorbild für Ihr Geschäft und Ihr Team, für das Sie die Personal- und Umsatzverantwortung tragen: authentisch, fair, empathisch, unternehmerisch, verantwortungsvoll und motivierend.

Loyalität, Disziplin, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.

Das bieten wir Ihnen

Punkt500

Eine wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Zusatzleistungen

Punkt500

Ein motiviertes und engagiertes Team, das gemeinsam an den Unternehmenszielen arbeitet

Punkt500

Die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen

Punkt500

Ein modernes Arbeitsumfeld mit modernster Technologie und Infrastruktur

Punkt500

Regelmäßige
Schulungen und Weiterbildungs-möglichkeiten, um Ihre beruflichen Fähigkeiten zu erweitern

Punkt500

Die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu sein und aktiv zum Erfolg beizutragen

Punkt500

Eine offene Unternehmenskultur, die auf Kommunikation, Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt basiert

Punkt500

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen

Punkt500

Die Chance, in einem wachsenden Markt mit viel Potenzial tätig zu sein

Das bieten wir Ihnen

Punkt500

Eine wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Zusatzleistungen

Punkt500

Ein motiviertes und engagiertes Team, das gemeinsam an den Unternehmenszielen arbeitet

Punkt500

Die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen

Punkt500

Ein modernes Arbeitsumfeld mit modernster Technologie und Infrastruktur

Punkt500

Regelmäßige
Schulungen und Weiterbildungs-möglichkeiten, um Ihre beruflichen Fähigkeiten zu erweitern

Punkt500

Die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu sein und aktiv zum Erfolg beizutragen

Punkt500

Eine offene Unternehmenskultur, die auf Kommunikation, Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt basiert

Punkt500

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen

Punkt500

Die Chance, in einem wachsenden Markt mit viel Potenzial tätig zu sein